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Agenda · Sin Categoría

III Edición Reverse Pitch

III Edición Reverse Pitch 

El martes, 06 de marzo de 2018

Pioshere Challenge

Nos complace invitarle a asistir a la celebración del Reverse Pitch, un acto con el que arrancará la convocatoria de la III edición del Premio piosphere, con el que la Cámara Alemana reconoce la...

Actualidad · Artículo

¿Existen bonificaciones por conciliación para las autónomas?

¿Existen bonificaciones por conciliación para las autónomas? 

-Novedades Ley 6/2017 de reformas urgentes del trabajo autónomo

Anteriormente a la aprobación de la ley 6/2017, las personas autónomas ya podían disfrutar de una bonificación del 100% de la cuota del RETA por contingencias comunes durante 12 mensualidades por...

Asociación de Trabajadores Autónomos de la Comunidad Valenciana -ATA CV

Actualidad · Artículo

¿Cuáles son las bonificaciones de los nuevos autónomos con discapacidad?

¿Cuáles son las bonificaciones de los nuevos autónomos con... 

-Novedades ley 6/2017 de reformas urgentes del trabajo autónomo

En el caso de las bonificaciones y reducciones establecidas para altas en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) de las personas con una discapacidad mínima del 33%, víctimas de...

Asociación de Trabajadores Autónomos de la Comunidad Valenciana -ATA CV

Actualidad · Artículo

¿Cuánto tiempo debe transcurrir para poder beneficiarse nuevamente de la tarifa plana?

¿Cuánto tiempo debe transcurrir para poder beneficiarse... 

-Novedades Ley 6/2017 de reformas urgentes del trabajo autónomo

Una medida que estaría pasando bastante desapercibida a pesar de tratarse de una de las más importantes de todas las contenidas en la ley 6/2017, es la considerable reducción del plazo de carencia...

Asociación de Trabajadores Autónomos de la Comunidad Valenciana -ATA CV

Actualidad · Noticia

Valencia acogió la jornada LEADER en la Comunidad Valenciana

Valencia acogió la jornada LEADER en la Comunidad Valenciana 

Un centenar de personas se dieron cita en Cajamar

Un centenar de personas se dieron cita ayer en el Aula de Cultura de Cajamar de Valencia en el marco de la jornada LEADER en la Comunidad Valenciana: Oportunidades para impulsar el emprendimiento...

Agenda · Jornadas

Jornada sobre factores clave para negociar y gestionar conflictos

Jornada sobre factores clave para negociar y gestionar... 

El martes, 13 de marzo de 2018

El objetivo final es enseñar a los asistentes a gestionar eficientemente una negociación

Analizar los aspectos principales que se deben tener en cuenta a la hora de afrontar una negociación de forma eficiente y resolver potenciales conflictos que puedan generarse durante el proceso....

PARQUE CIENTÍFICO DE LA UMH DE ELCHE

Actualidad · Noticia

El CEEI completa un año de excelentes resultados y buenas previsiones para 2018

El CEEI completa un año de excelentes resultados y buenas... 

14 empresas creadas, 59 actividades y 1.400 asistentes son algunas de las cifras que avalan la nueva gestión

Alcoi, 23 de febrero de 2017.- El CEEI ha presentado esta mañana el balance de su actividad durante 2017, un año después que retomara su actividad como CEEI Alcoy-Valencia. Durante la rueda de prensa...

Centro Europeo de Empresas e Innovación (CEEI Alcoy-Valencia)

Agenda · Talleres

Máster Class: La experiencia del cliente. Deconstruyendo el mito de la excelencia

Máster Class: La experiencia del cliente. Deconstruyendo el... 

El jueves, 22 de marzo de 2018

La Open School de la EEME Business School vuelve a ofrecernos otra clase gratuita conducida por Pablo Vergel

Vivimos en una época donde el cliente es el centro de todas las cosas. Alcanzar la excelencia en nuestros productos o servicios es uno de los grandes mantras del marketing contemporáneo. Pero ¿acaso...

EEME Business School

Actualidad · Artículo

10 consejos imprescindibles para ser un emprendedor de éxito

10 consejos imprescindibles para ser un emprendedor de éxito 

Spaces la nueva oferta internacional de espacios de trabajo que promueve una comunidad dinámica para emprendedores y empresas, ha decidido mostrar su apoyo al ecosistema emprendedor español e...

Agenda · Talleres

Blockchain: qué es y cómo puede revolucionar el futuro

Blockchain: qué es y cómo puede revolucionar el futuro 

El jueves, 01 de marzo de 2018

Te explicamos en este taller por qué puede ser clave en el futuro.

AJEV organiza un nuevo taller para acercarte a la actualidad empresarial y económica que debes conocer. En esta ocasión hablaremos de “blockchain” o cadena de bloques con grandes expertos. ¿De qué...

AJEV. ASOCIACIÓN JÓVENES EMPRESARIOS DE VALENCIA

Actualidad · Noticia

Climate-KIC Spain amplía el plazo para participar en su aceleradora de start-ups

Climate-KIC Spain amplía el plazo para participar en su... 

Los candidatos podrán presentar proyectos hasta el próximo 6 de marzo

Climate-KIC Spain amplía el plazo para participar en su aceleradora de start-ups de tecnologías limpias Hasta 95.000€ de financiación para las mejores start-ups que innoven contra el calentamiento...

Actualidad · Noticia

Preservativos sin látex, los grandes olvidados

Preservativos sin látex, los grandes olvidados 

La mayoría de los preservativos del mercado, los cuales ofrecen un 98% de efectividad ante la anticoncepción o la transmisión de enfermedades de transmisión sexual (ETS) como el VIH, se fabrican de...

CompraEnFarma

“El desarrollo de las personas permite a las empresas alcanzar los resultados esperados”

Entrevista a Macarena Florencio

Centro Europeo de Empresas e Innovación (CEEI Alcoy-Valencia)

Centro Europeo de Empresas e Innovación (CEEI Alcoy-Valencia)

Publicado el miércoles, 14 de febrero de 2018 a las 09:00

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Macarena Florencio

Macarena Florencio

Macarena Florencio Quilis es psicóloga del trabajo, orientadora y coach para el desarrollo de profesionales. Formada por las universidades de Alicante y Valencia, se centra en ayudar a las empresas a gestionar el área de recursos humanos, mejorando las competencias, la adaptación al cambio y la comunicación entre las distintas personas que forman la empresa.

Además, es formadora en competencias relacionadas con la comunicación en situaciones públicas y miembro de TEDX Alcoi.

¿El desarrollo de las personas es más necesario que nunca en las empresas?

Si, las empresas tienen que hacer frente a las nuevas y cambiantes exigencias externas como son por ejemplo los nuevos mercados, adaptaciones tecnológicas, demandas de clientes o cumplimiento de normativas. También hay una inquietud de carácter interno de las empresas por la actualización y mejora de procesos de producción y gestión, buscando una mayor eficiencia. Todo ello provoca cambios de funciones y responsabilidades en las personas para dar respuesta a estas exigencias, y se hace imprescindible su adaptabilidad y asunción de competencias diferentes de las desempeñadas hasta ahora, haciéndose necesario su desarrollo.

"La mejora de la gestión de equipos permite lograr una mayor eficiencia"

¿Cuáles son los problemas más comunes a los que se enfrentan las empresas en materia de gestión de personas?

Por una parte se da en la necesidad de reajustar las nuevas las exigencias requeridas para el desempeño de un trabajo y las competencias que tienen las personas que ya están en las empresas. Por otro lado, existen muchos problemas de comunicación formal, por ejemplo no claridad en demandas o expectativas, que lleva a la falta cumplimiento por parte de trabajadores y de jefes con las posteriores quejas y recriminaciones.

Tanto los desajustes de exigencias como los problemas de relación, generan la combinación perfecta para que haya alteración emocional, pérdidas de tiempo de trabajo productivo y estrés.

¿Cómo pueden las empresas superarlos?

Se hace necesaria una gestión del posicionamiento de la persona en las nuevas exigencias, una valoración profesional de sus competencias y potencialidades, para obtener su máximo rendimiento en la actividad que se le requiere. También se hace imprescindible el tomar medidas e implementar sistemas y fórmulas de comunicación para que la empresa, el equipo, los/as encargados/as o mandos intermedios, etc. que hagan posible alcanzar los resultados deseados, buscando el entendimiento y un buen clima laboral, evitando al máximo los problemas o conflictos.

"La aplicación de nuevas competencias es un proceso de aprendizaje"

¿Los cambios laborales suponen alteraciones importantes para los profesionales?

En efecto, cualquier cambio en la empresa, produce alteraciones en sus profesionales. Algunas personas reaccionan de manera favorable ante una nueva responsabilidad, lo valoran como un  reto y una ocasión para su crecimiento. En otras personas supone una dificultad o problema el tener que afrontar nuevas exigencias, y muestran resistencias de diferentes tipos o falta de efectividad en su nuevo desempeño.

¿Cómo pueden los profesionales superarlos?

Tanto para la persona que valora el cambio como un reto, como la que lo valora como un problema, están viviendo un proceso de transformación profesional que no se puede dejar sólo a su “voluntad”, sino que tienen que saber y saber hacer frente a las nuevas demandas. Se trata de un aprendizaje hacia el cambio en la aplicación de competencias de tipo técnico-profesional, pero también personales como: habilidades comunicativas, liderazgo, gestión emocional, toma de decisiones, gestión de estrés, productividad personal, etc. En estas ocasiones, se hace necesario un proceso de acompañamiento en este aprendizaje de manera personalizado, aprovechando al máximo los recursos que ya se tienen, y ayudando a hacer frente a las limitaciones con las que se encuentra aplicando estrategias y técnicas concretas para en su día a día del trabajo.

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Usuario: jtormo

Empresa: Centro Europeo de Empresas e Innovación (CEEI Alcoy-Valencia)

Canal: CEEI Alcoy

Fecha publicación: 14/02/2018 09:00

Url: http://ceeialcoi.emprenemjunts.es/?op=8&n=15460

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Usuario sin logear

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