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Agenda · Webinar

Trucos rápidos en Sage 200 Laboral

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El miércoles, 24 de abril de 2024

¡Inscríbete y da un salto hacia la automatización!

¿Necesitas una solución con la que optimizar tus procesos manuales? ¿Quieres ser más productivo en tu día a día? ¡Tenemos la herramienta adecuada para ti! El 24 de abril a las 10 de la mañana...

Opentix - Desarrollo de software de gestión empresarial

Agenda · Webinar

Cómo llevar la facturación y la contabilidad en una pequeña empresa con Sage 50

Cómo llevar la facturación y la contabilidad en una pequeña... 

El miércoles, 17 de abril de 2024

¡No te quedes sin tu plaza! ¡Inscríbete ya!

¿Tienes una empresa pequeña y quieres mejorar la forma en la que gestionas la facturación y la contabilidad? ¿Necesitas una herramienta para hacerlo? ¡Buenas noticias, estamos preparando el webinario...

Aitana

Agenda · Jornadas

Comunicación para escalar tu proyecto

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El viernes, 17 de mayo de 2024

Cómo relacionarte con los mass media y nuevos canales de comunicación para hacer visible tu startup

Según informes recientes de entidades que gestionan el flujo inversor en startups, es muy importante la comunicación para hacer visible un proyecto, y por tanto atractivo para captar dinero y...

Centro Europeo de Empresas e Innovación de Valencia

Agenda · Foros

3ᵉʳ Foro Colabora | Biotecnología y Bioeconomía

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El miércoles, 22 de mayo de 2024

Retos de la bioeconomía en los que la biotecnología puede aportar soluciones

La biotecnología es la aplicación tecnológica que usa sistemas biológicos y organismos vivos o sus derivados para la creación o modificación de productos o procesos para usos específicos. La...

BIOVAL (CLÚSTER BIO de la Comunitat Valenciana)

Agenda · Cursos

¿Cómo encontrar nuevos clientes y socios comerciales en la Contratación Pública?

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El miércoles, 03 de abril de 2024

FORMACIÓN SOBRE TODO LO QUE DEBES CONOCER DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA

¿Has pensado en mejorar tu conocimiento para volverte más competitivo en el ámbito empresarial? Con las formaciones online gratuitas ofrecidas por Armilar y Vortal, podrás explorar cómo descubrir...

Armilar Business Services, SL (Armilar)

Actualidad · Noticia

La Ciudad BBVA abre sus puertas al alumnado de ADE y Digital Business

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Una experiencia exclusiva que les ha permitido descubrir el centro de innovación y tecnología

Alumnado del Grado en Administración y Dirección de Empresas con título propio en Digital Business ha realizado un viaje formativo a la Ciudad BBVA en Madrid. Una experiencia exclusiva que les ha...

FLORIDA UNIVERSITARIA

Agenda · Webinar

Caso de éxito de Alfa Dyser: Superando desafíos empresariales con Business Central

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El jueves, 18 de abril de 2024

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¿Te has preguntado cómo una empresa puede revolucionar su gestión y escalar su rendimiento al máximo? Alfa Dyser lo hizo realidad mediante la implantación del ERP Dynamics 365 Business Central, y en...

Aitana

Actualidad · Noticia

Buscamos un Asesor/a en Desarrollo de Negocio

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Oferta de empleo para incorporarse a CEEI Valencia

Si te apasiona el emprendimiento, y el mundo de startups en general, y quieres incorporarte a una organización dinámica e innovadora.   La sostenibilidad y la contribución a la sociedad es un factor...

Centro Europeo de Empresas e Innovación de Valencia

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Cómo mejorar el CTR para mejorar el SEO

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Optimizando tu estrategia para un CTR efectivo y un SEO potente

El CTR (Click-Through Rate) es un indicador crucial para el SEO, ya que refleja la atracción y relevancia de tu contenido en los resultados de búsqueda. En este artículo de ConsultorSEO te ayudamos a...

Consultor SEO Murcia

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Ayudas para asociaciones empresariales vinculadas a la industria (INENTI)

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Hasta el 70% de los costes subvencionables, con un importe máximo de ayuda por solicitud de 100.000 euros

Ayudas para apoyar actividades no económicas desarrolladas por ASOCIACIONES EMPRESARIALES que impulsen la reindustrialización de la Comunitat Valenciana, para el ejercicio 2024 (INENTI) La concesión...

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CyberSec Valencia 2024

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El jueves, 11 de abril de 2024

Protegiendo tu negocio en el mundo digital

En CyberSec Valencia 2024 exploraremos la mente de un ciberdelincuente, conoce los últimos casos de ataques cibernéticos en tu sector mientras degustas de una especial y única cata de vermú para...

Fibratel

Actualidad · Noticia

Alquiler de plataformas elevadoras articuladas

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Trabajos Verticales: Tu Socio Confiable en Alquiler de Plataformas Articuladas en Mallorca

En el cambiante panorama de la construcción y el mantenimiento de edificios en Mallorca, la eficiencia y la seguridad son elementos clave para el éxito de cualquier proyecto. Es en este contexto...

Trabajos Verticales

Preguntamos a David Blay cómo deben comportarse trabajador y empresario ante el teletrabajo

Nos da las claves de lo positivo y negativo del teletrabajo

Centro Europeo de Empresas e Innovación de Valencia

Centro Europeo de Empresas e Innovación de Valencia

Publicado el lunes, 23 de marzo de 2020 a las 12:42

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David Blay autor del libro '¿Por qué no nos dejan trabajar desde casa?’

David Blay autor del libro '¿Por qué no nos dejan trabajar desde casa?’

David Blay es periodista y desde hace más de 20 años ayuda a deportistas y empresas a presentarse ante los medios de manera noticiable. Hace 13 que teletrabaja y en 2014 escribió el libro '¿Por qué no nos dejan trabajar desde casa?’.

Nos explica que lo de hoy “no es teletrabajo. Es flexibilidad para compatibilizar tu vida personal y profesional con eficiencia”. En estos días que le hemos solicitado opinión lo que más le han preguntado es si es bueno trabajar en pijama a lo que ha respondido “que estamos dando por hecho que todos vamos a trabajar bien en esta situación desde el día uno, cuando no estamos dando opción al período de adaptación, de convencimiento, de negociación colectiva de horarios y espacios comunes, de herramientas a utilizar... Creo que el pijama es un duelo que hay que pasar y si quieres darte el gustazo de trabajar uno o dos días así no vas a caer en una depresión ni tu rendimiento se va a hundir por ello”.

¿Lo positivo y negativo del teletrabajo?

Demostrar que se puede hacer lo mismo en menos tiempo, abrirse a varios segmentos laborales y no solo al propio y compaginar familia (tengas hijos o no) y trabajo.

Lo negativo viene de la nula formación existente hoy día, que hace que su implantación sea poco exitosa

 

¿Ahora crees que iremos por buen camino en el teletrabajo o cuando pase volveremos a la misma incultura empresarial?

Esta situación se ha producido por obligación y no por convencimiento. E incluso en las empresas que están teletrabajando se están dando casos de decisiones basadas en la desconfianza y la incultura del trabajo remoto y flexible. Pienso que las compañías no apostarán por él, pero para muchos empleados se abrirá el debate al demostrar que han sido más efectivos y productivos en menos de ocho horas diarias en general.

 

¿Qué feedback te llega de la gente que teletrabaja y antes no lo hacía?

Que la mayoría de sus jefes les piden cosas que ya les pedían cuando no lo hacían y les parece absurdo. Aunque muchas personas quieren saber, sobre todo, cómo no trabajar de más, porque están acostumbrados a estar vigilados y al no estarlo físicamente se sienten culpables si trabajan menos de lo que suponen que es lo correcto.

 

¿Y de los empresarios?

Muchos están solicitando formación y consultoría en este sentido, pero no tantos como la gente puede creer. La mayoría tienen bastantes preocupaciones con mantener su negocio como para optimizar lo que les queda de él en estos momentos

 

¿Cómo deben actuar con su equipo para no dar una imagen de fiscalizador?

Si ficharon a las personas que hoy componen su plantilla se supone que es porque confiaban en su capacidad pero hasta hoy la mayoría de los directivos no establecían tareas a corto, medio y largo plazo. No explicaban el core de la empresa ni hacían partícipe de él a la mayoría de sus contratados. Y eso hacía que muchos llegaran, encendieran el ordenador y se aventuraran en el día a día sin un rumbo definido. El gran cambio tiene que llegar con disposición claras de tareas diarias, medibles, para saber qué se está haciendo bien y qué no y cambiarlo cuando sea necesario.

 

¿Qué fases tiene el teletrabajo?

Las que precisamente no hemos vivido en esta transición: implementar sus fundamentos en las oficinas (trabajo por objetivos, claridad en las tareas, medición...), realizar experimentos con equipos de un día a la semana de teletrabajo, definir qué áreas de la empresa son susceptibles de poder realizarlo, explicar a las que no el por qué (un nuevo reto para Recursos Humanos) e ir migrando poco a poco al trabajo remoto total

 

Claves para seguir con la rutina y que el estar en casa no nos afecte:

  1. Hazte un horario de todo: desde desayunar a los momentos de trabajo, pasando por los descansos
  2. Busca una hora para hacer deporte cada día
  3. No mires el móvil de manera constante. Contesta a los mails y WhatsApp cada hora
  4. Emite informes diarios de lo que has hecho

 

¿Qué no debemos hacer?

  1. Ser multitarea, lo que incrementará enormemente el estrés y el tiempo que tardemos en realizarlo todo
  2. No parar en los mismos momentos en que parábamos en la oficina
  3. Comer delante del ordenador
  4. Adelantar trabajo. Siempre hay trabajo que adelantar, pero nunca lo terminas todo

 

#Quedateencasa

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